公司签了劳动合同但不给工人留底(用人单位签订劳动合同不给员工)

互联网- 2023-07-22 04:32:01

与公司签完劳动合同,但是不发给员工一份,用人单位要怎么赔偿

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本文目录

  1. 公司签了劳动合同但不给工人留底
  2. 解除租赁合同通知函怎么交给对方
  3. 医院购销合同需要留底吗
  4. 临时工合同本人要留底吗

公司签了劳动合同但不给工人留底

公司签了劳动合同不给工人留底属于违法行为。根据劳动合同法第十六条和第八十一条规定,劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或盖章有效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的,由劳动行政部门责令改正,造成损害的应当承担赔偿责任。

解除租赁合同通知函怎么交给对方

可以通过以下方式交给对方:邮寄、快递、电子邮件等等。通知函应当在文字表述上清晰明确,内容要包括租赁双方的姓名、合同编号、解除合同的原因以及具体时间等。在交付时应当确认对方已经收到,并保留好交付凭证和相关文件,以免日后发生争议。

医院购销合同需要留底吗

医药购销合同是需要留底的,这是作为嗯医药销售过程中的一种手续,而且这都是一些原始资料,必须要存档保存,以备嗯后续查查看。因为在销售过程中,嗯,合同是双方嗯诚实信用的保证。所以说每一批药品都要有销售合同,这样子话对于双方来说都是非常正规的,由于药品是特殊商品,嗯,留住合同已被出现任何问题,双方协商解决或者是诉诸于嗯法律。

临时工合同本人要留底吗

临时工合同,本人是要留底的,所有的合同,所有的什么都是按本人留一份的,都是一式两份公司留一份,本人留一份任何合同都是一式两份,我做临时工的时候签的合同都是两份的,自己留了一份,你有一份确保安全,以便以后有什么事情了可以追究法律责任

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我与自己公司签了一份劳动合同,办理社保的公司让我签一份派遣员工劳动合同书
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