中国现在为什么大多数人不愿进个人私企工厂上班

互联网- 2023-08-20 19:59:35

为什么大多工厂天天都在招聘 招人真有这么困难吗 原因真 现实

其实中国现在为什么大多数人不愿进个人私企工厂上班的问题并不复杂,但是又很多的朋友都不太了解为啥不建议去私企,因此呢,今天小编就来为大家分享中国现在为什么大多数人不愿进个人私企工厂上班的一些知识,希望可以帮助到大家,下面我们一起来看看这个问题的分析吧!

本文目录

  1. 为什么长辈都觉得去垄断行业国企好,工作稳定,而去私企就不靠谱
  2. 中国现在为什么大多数人不愿进个人私企工厂上班
  3. 为什么很多人宁愿少一半的工资去国企,而不愿去私企
  4. 为什么不喜欢去工厂打工

为什么长辈都觉得去垄断行业国企好,工作稳定,而去私企就不靠谱

不单单是长辈觉得,现在很多年轻人都这么觉得,我相信你肯定也是这么觉得。

老一辈大部分经历过社会动荡得年代,也经历过中国最初发展得艰难阶段,在他们脑海中已经深深得烙下了不稳定造成得创伤。自己经历了不稳定时代,就希望小辈们不要重蹈他们得覆辙,不要求挣多少钱,能稳稳当当得生活就够了。

国企就已经很稳定的企业了,如果不犯什么大错,保证这一辈子就会安安稳稳的工作。垄断性国企的话就更没得说了。像烟草集团、国家电网等,这种企业每年都有大量的应届生往里挤,火爆程度堪称一绝,这也说明的垄断性国企的受欢迎程度。

从今年的疫情来看,很多企业都顶不住冲击,有的倒闭,有的裁员,有的降薪。但是大部分的国企依然坚挺,虽然有些国企确实出现了降薪的情况,但总归来说不会因为疫情的冲击让你失去工作。

老一辈有他们的心酸经历,没吃没喝的年代吓怕了,他们不求大富大贵,只求吃的饱、穿的暖就行。年轻一辈生活在好时代,没吃过多少苦,不知道天高地厚,不知道社会的险恶,总想出去闯一闯。

所以长辈觉得去国企好也是有他自己的道理的,希望儿孙稳定就行了,可怜天下父母心呢。

中国现在为什么大多数人不愿进个人私企工厂上班

我在私企打工了将近20年,对在私企工作的体会还是比较深刻的,还是我来回答这个问题吧!

题主这个问题可能说的是管理不规范的那些中小微私营企业吧?华为也是私企,咱想进还进不去呢!

的确,有大多数人都不愿意进这样的私企上班。主要原因有以下两个方面。

一、工作氛围不如国企好。

私企绝大多数都是家族企业。老板的家人、亲戚在公司大都占据主要位置,老板对员工的信任度远没有对自己的家人、亲戚高。包括老板的家人和亲戚,总把公司当成自己家的私有财产,把员工当成自己家的“佣人”,对员工缺乏应有的信任和尊重。员工在公司只有出力、承担责任的份,缺乏成长进步的机会和空间。

再就是,老板“家长制”作风严重,动不动就搞“一言堂”,对员工包容性差;老板的家人、亲戚时常“干政”,时常对员工指手划脚,工作氛围压抑。

二、违法现象比较普遍,员工利益得不到保护。

有许多这种类型的私企,普遍存在违反《劳动法》、《劳动合同法》、《社会保险法》等法律法规现象。

诸如拖欠员工工资、不依法给员工缴纳社会保险、肆意延长工作时间、不支付加班费、不按国家规定安排法定节日放假和休息日等违法问题;还动不动就随意辞退员工,又不给员工经济补偿等。

员工在这样的私企工作,既得不到应有的尊重,又得不到应有的保障,缺乏安全感。如果能有机会进国企,谁愿意进这样的私企工作?

真心期盼这种局面能得到扭转和改变。毕竟,中小微私企承载着全国98%以上的就业人口,关乎着社会的进步发展和社会的和谐稳定。您以为呢?

为什么很多人宁愿少一半的工资去国企,而不愿去私企

这关键在于企业对职工的保障问题有很大区别。

我国的国有企业,成立的时间较长,各种规章制度健全,企业的内部机制和外部管控监督到位。制定的制度和原则是以企业利益和职工利益为主,职工福利待遇也比较完善,工作有保障,职工没有过失性的错误是不可能随意被开除。

这就是很多人宁愿少拿一半儿的工资,也选择去国企工作的原故吧。

为什么不喜欢去工厂打工

我是一个工作十多年的老人了,可能年级也稍微大点了,加上一直以来家庭教育的原因,一直以为去上个班,有个活干,是正途。但是发现最近几年来在工厂上班得人年龄段越来越大,性别方面也是慢慢比较单一,刚出来上班的时候工厂里会有各种刚毕业的男同事和女同事,而如今,女同事越来越少,没结婚的更是凤毛麟角,男的也都是三四十岁以上的。我感觉现在越来越多的年轻人都不愿意去工厂上班有下面几种原因:

1、时代的变化导致观念的变化

以前的公司都是国有大厂,正式工就跟体制内得人一样,说在哪里上班有个正当职业,就是个铁饭碗,出去过年吹牛的时候会脸上格外有光,找对象也是个加分项。但是随着时代的变化,公司多了,而且大多是私人的,抗风险性差,而且跳槽的可能性非常大。

2、受网络的影响,社会浮躁了

网络社会,接触的信息多了,今天看这个老总一天挣了几个亿,明天那个明星三天6000万,再到后来某个人辞职创业一年公司上市了,看看自己一天一百来块钱觉得太少了,心理上过不去,总想出去挣大钱,挣快钱。

3、生活条件的提高

生活水平好了,父母不愿意还在去工厂里吃苦,比如我接触的公司,去过一个化工厂本身有毒有味,去过一个手套厂热的要死(冬天35-40度),去过一个炭黑厂像煤矿,去过一些别的厂反正各种各样的问题,现在的孩子,大部分都是90后,不说从小娇生惯养吧,起码没吃过苦,就是那些本身在工厂里受过苦的家长,不希望孩子再受那种罪,宁愿少挣点干个舒服一点的工作。

4、工厂现在本身存在很多缺点(就是现在的资本家真是黑)

现在工厂大多都是私企,老板为了挣钱恨不能要你的命,我们这车间一般都是一天12个小时的工作制,节假日不休,没活才放假,放假没工资,一个人光上班时间就12个小时,加上来回上下班13个小时,回去啥都不干就剩下睡觉了。你不下车间去后勤,没完没了得开会,而且后勤上不是老板的小姨子,就是老板的大舅哥,偶尔来个文员没关系,过段时间还有可能发展成小老板娘,直接没法干,压力很大。销售上也不好干,我就见过为了不给说好的提成,把业务员找理由开了的。

社会在发展,时代在变化,没法说这个选择是对是错,但是总的来说工厂是越来越不受人待见了

OK,关于中国现在为什么大多数人不愿进个人私企工厂上班和为啥不建议去私企的内容到此结束了,希望对大家有所帮助。

在工厂工作的久了,就不愿意离开了
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