大家好，今天小编来为大家解答在医院工作辛苦吗这个问题，为什么不建议去医院上班很多人还不知道，现在让我们一起来看看吧！

本文目录

1. 我是执业医师，到大学校医院工作如何
2. 在医院工作辛苦吗
3. 要去医院上班，是选择公立医院还是私立的好
4. 今年刚毕业，专科，好一点的医院进不去，建议去精神病院当护士吗陌生人

我是执业医师，到大学校医院工作如何

谢邀！校医在很多人看来是很轻松的，因为都是年轻人，一般不会有什么疾病，而且有寒暑假……其实那些都是外人的想当然。是不是我最有发言权我不敢说大话，但是我在江西有过三段高校医院的工作经历，或许我的经历可以给你提供一些参考。

第一次大概是06年在某全国排名前列的民办高校医院上班，两个校区有师生近30000人，有人说是个人承包的，也有人说是属于学校的，不管怎么说都属于私立性质。学校提供三险一金，教工宿舍2人一个单间，住宿条件还可以，除缺少空调其他都有，有教工餐厅。寒暑假需要轮班，护士可以全寒暑假休息，医生排班还得顶替护士的工作，另外每年有招生任务。医院24小时值班，比较高发除感冒发热等常见病外还有外伤、癫痫、癔症、酒精中毒等，师生素质参差不齐，经常半夜三更急诊来买感冒药、甚至是含片一类的，上班时间长，每天从早8点到次日14点，第三天又重复如此，由于上班时间长夜班又忙，所以感觉很累，坚持了两年辞职啦！

第二次大概是10年在某省内著名、国内小有名气的综合性大学，全校有师生40000余人，校医院有三种用工形式:正式编制、人事代理、合同制。由于是大专学历只能做临时工，除一部分是有学历的，还有一些是某院长、书记直系亲属或者亲戚，有关系的高中学历、中专学历最起码会弄个人事代理。当然也有一小部分入职早的中专也能入编制。合同工收入是正式工、人事代理的一半，福利有时候是一半，有时候没有，每个月2000来块钱收入，除了后面加了100来块钱夜班费，每个月收入不到3千。医院只给我们缴纳了最低的医保和养老保险，正式工是看不起我们这些合同工的，正式工如果说一句晚上别拖延上班，我们就夹在学生和同行之间受气，因为有很多是关系进去的，基本都是在里面享受。休息倒是挺多的，上24小时休息三天，寒暑假和大家都是一样的。由于休息时间多，我另外找了个公立大专院校兼职，兼职的学校还不错，福利基本都会有，用餐也一样，基本不要钱，每个月兼职也能拿2千多，后面国家开始推行大学生医保后，医院开始忙起来，由以前每天十几张处方量增加到每天八十甚至一百多处方量，太累我就把兼职退了。坚持了两年也离开啦！离开的原因主要有三点:1管理混乱，严重缺乏公平；领导承诺的很多做不到，有时候不是你的错误也要你背黑锅，说炒你就炒你。2专业不对口；我是中医专业，学校虽然可以看中医，仅仅有点中成药，学无以致用，再舒服也是多余的。3耽误事业成长；由于基本上都是年轻人较多，此年龄段发病较少，大部分是开点口服药，刚转到医院上班时感觉这也不会那也不敢，习惯半年后才逐步走入正轨，真会影响到我的事业成长。

校医好不好，既要考虑你的职业前途，也要看医院管理和用工形式，目前校医基本上不是招刚毕业拿证的就是退休的多，有的助理都招。希望我的经历和看法能帮助到你！

在医院工作辛苦吗

苦不堪言，不能正常体息，卫生系统的、社会的、经济的各种压力，学不完的知识，考不完的试，上不完的培训课，为什么就不能静静地当个医生呢？

要去医院上班，是选择公立医院还是私立的好

谢谢邀请，刚刚毕业同学，对于自己的择业比较犹豫，比较正常，我简单给的给大家进行一个分析，希望大家能找到自己合适的定位于安排。

首先，先了解一下这两个医院的概念。

一，公立医院

公立医院是指政府举办的纳入财政预算管理的医院，也就是国营医院、国家出钱办的医院。也可以理解成国立。医院分3个等级，一级是社区医院，二级是县(区)级医院，三级是市级医院。

二，私立医院

就是民营医院，是指非政府公办的，具有私人性质的医院。民营医院大部分是由社会出资以营利性机构为主导所办立的卫生机构；也有少数为非营利机构，享受政府补助。

三，二者区别

1，稳定性。

公立医院的工资架构是参照公务员，事业单位的薪资结构进行的，类似于岗位工资+薪级工资+绩效工资+津贴+福利＋奖金。薪资较为固定，且五险一金缴纳基数较高，节假日稳定，整体比较稳定。

私立医院的工资构架不够清晰，私人经营以营利性为目的，薪资多少整体体现在绩效上，工资浮动大，以此激励员工，五险一金缴纳基数较公立低（特殊情况除外），节假日得不到稳定，整体来说没有医院稳定。

2，个人发展

公立医院汇集的都是业内精英人才，就如重庆来说，公立三甲医院的招收学历，资历要求都非常高，经验相当丰富。并且，公立医院的平台，设备都是有保障的，良好的实验，学习环境，对自己各方面的提升都是有非常大的帮助的。

私立医院也会提升人的能力。但是，私立医院性质就代表要以营利为目的，所以对于人才的培养有所滞后，晋升培养标准是以为公司营利为标准的，在一定程度上限制了基层医务人员的发展。

3，未来发展

公立医院受到国家改革政策的极大影响。人力资源和社会保障部宣布，将在大学的、公立医院不包括在机构管理中之后，将研究和制定人事管理联系方法。这意味着公立医院的“重组”已成定局。目前，部分省份取消了医院的建立，并进行了准备工作。系统未来的公立医院建立问题的解决方案仍是未知数。

最近，国家提倡公立医院和私立医院享受同样的待遇。从2015年至今，私立医院的数量一直保持高速增长，但是私立医院的质量参差不齐，医护人员的利益也难以得到保障。这个问题也一直阻碍着私立医院的发展。

四，建议。

小编认为，公立私立医院的选择，要根据自身来选择，你想成为一个什么样的自己，如果，你想自己有较高的社会地位，优渥的实验环境，不断的自我提升，去公立医院。如果你是一个不“安分守己”，想创出一份事业的，去私立医院挑战吧。

这就是小编浅显的理解，各位小伙伴，有什么不同的见解，我们可以在评论区聊哦~

今年刚毕业，专科，好一点的医院进不去，建议去精神病院当护士吗陌生人

看具体医院待遇啊。上个月学校安排在市精神卫生中心见习了两周。那里很轻松，女护士不用值夜班，也没什么打针输液的，没有临床的那些永远忙不完的活。然后他们那因为一个病区100多个病人，所以工资也不低，六七千，相比其他公立医院高多了，主要是轻松。就是看着病人让他们别打架啥的，带着做做运动。看你个人意愿吧，我感觉也不错。

关于在医院工作辛苦吗，为什么不建议去医院上班的介绍到此结束，希望对大家有所帮助。