知青在农村算工龄,我们农民有工龄吗有工龄就应该有退休金吗
12772023-08-26
style="text-indent:2em;">大家好,今天小编来为大家解答以下的问题,关于养老保险全国统筹后,退休金的发放会有什么变化,专家建议设置领取养老金这个很多人还不知道,现在让我们一起来看看吧!
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这个问题应该解决了呀!
现在是在网上可以认证了。
本人摇摇头,张张嘴,眨眨眼睛。
你可以咨询社保局,看看怎么解决你个人的困难。什么问题也有办法解决。
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2020年1.17.
养老保险全国统筹后,退休金的发放会有什么变化?养老保险实现全国统筹,这是大势所趋,民心所向,今后我们凭着一张社保卡走遍全国的愿望基本就可以实现。由于目前还没有明确的政策目标,所以也只能是一个讨论的题目,和大家分享我个人的观点。
第一,我国养老保险制度建立的时间不长。我国的养老保险制度建立的时间不长,真正建立全国统一的养老保险制度,是在1997年,即国发(1997)26号文件,也就是《国务院关于建立统一的企业职业基本养老保险制度的决定》下发以后。虽然在这之前,开展了很多试点,但是缴费的比例、个人账户的建立都还处于探索阶段,虽然大部分地方从1996年基本上完全在企业职工中实行了缴纳养老保险的制度,但全国统一的制度建立还是在26号文件下达以后。26号文件规范了职工养老保险的缴费方式,即由企业和职工个人按比例缴纳;规范了缴费的比例,即企业的缴费比例最高不超过20%,职工个人不超过8%;规范了参保对象,除了国有企业以外,私营企业、民营企业、外资企业、工体工商户,以其他方式灵活就业的人员都可以参保;规范了个人账户的管理,明确了个人账户永远属于个人,而且从过去虚账管理过渡到实账管理,真正做实了个人账户。
第二,在实践过程中逐步完善,逐步提高统筹层次。自国发(1997)26号文件下达以后,虽然我国的养老保险制度逐步发展和完善起来,但是由于统筹层次低,各地经济发展不平衡。很多地方的统筹层次都还是处于县级统筹,省市县三级的责任划分不明确,基金管理运行不规范,在2005年12月,国务院发出了国发(2005)38号文件,即《国务院关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》,根据该决定精神,对养老金的计算进行了规范,养老金的计算基本上都是按照基础养老金、过渡性养老金、个人账户养老金来统一计算,规范了计算方式。在体制上作出了重大调整,即在在完善市级统筹的基础上,尽快提高统筹层次,实现省级统筹,为构建全国统一的劳动力市场和促进人员合理流动创造条件。经过10多年的发展和培育,实现养老保险省级统筹的条件逐步成熟。所谓省级统筹,主要是实行全省统一的社保缴费政策,统一的缴费基数、缴费比例和统一的养老金计算方式,基金实行全省统一调剂和运行,养老保险关系在统筹区内转移更加便捷等。
第三,实现全国统筹以后,养老金发放会有什么变化?养老保险实现全国统筹以后,主要的优点主要体现在这么几个方面。一是养老保险的缴费政策和退休政策更加统一;二是养老保险关系可以在全国保留,方便和促进人才的全国流动,但还需要办理转移,转移手续更加简化和方便;三是养老金基金实现全国统筹,可以以丰补歉,退休人员的养老金更加有保障;四是养老金的计算方式实现全国统一,养老金差异可能会减小。但由于我国地域辽阔,东西南北差异比较大,即使是实现全国统筹,由于各地经济发展水平不同,所以在缴费基数,养老金计算的具体指标等方面的差异始终还是会存在的。比如养老金的计算,现在基本上都是按照设区市的人民政府公布的上年度职工月平均工资来作为基础养老金的计发基数,实现省级统筹以后,很多地方是按照全省统一的上年度职工月平均工资来作为计发基数,实现全国统筹以后,养老金的计算是以全国上年度职工月平均工资还是以省级上年度职工月平均工资来作为计发基数,这还没有明确的政策依据,我想保持一定的地区差异还是会存在的。对于养老金的发放是没有任何变化的,还是以县级社保局为单位进行发放,这是不会变的。
综上所述,养老保险实现全国统筹以后,养老保险的政策更加统一,养老保险关系的转移更加方便和简单,养老金的计算更加规范。但对于养老金的发放还是以县级社保局统一发放,退休人员的养老金发放不会有什么变化。退休养老金到底是养自己还是养子孙的问题,似乎成了一个热点问题。
其实客观的说,绝大多数普通退休工人以及广大农民,养老金并不高。农村老人百元左右,城市退休职工虽然涨了十几年,但由于养老金起点低,涨幅不大,大多处在二、三千的水平。由于物价上涨加之许多老人一体多病,实事求是的说,自己够用就不错了,谈不上养儿孙。
但也有相当多的退休父毌,由于退休前或是国家公务员,或是高科技人员,或是教师、医生,或是新近退休的从事偏远艰险职业的国企职工,他们的养老金相对于普通企事业退休的职工要高得多。他们自己花不了那么多钱,而自己儿女收入不高,老人给以帮助乃为情理之中。
如果是2021年刚退休,那预计今年不会涨工养老金。
灵活就业2021年退休,会涨工资吗?我发现很多人都是说涨工资,这个说法严格来说并不准确,退休后就是涨养老金了。
预计不会参与2021年上涨养老金灵活就业人员参加职工养老保险退休,女性退休年龄一般是55岁,男性是60岁。
不管你是灵活就业人员退休,还是企事业单位退休,养老金的上涨都是使用同一个方案,也是遵循着一样的养老金人员上涨的范围。
养老金人员上涨的范围如何确定呢?尽管今年的养老金调整通知还没有下发,但是养老金已经确定上涨,而按照这些年的养老金调整的惯例,每年能够参与养老金调整的人员范围,是上一年度12月31号之前的退休人员。
也就是说,我们预计,能够参与2021年退休人员基本养老金调整的人员范围,是2020年12月31号之前按照规定办理退休手续,并领取养老金的人员。
所以,你是2021年灵活就业人员退休,也要按照这个规则来走,当年退休不能享受养老金调整。
为什么要这样规定呢?人社部之前也曾经解释过,因为养老金的计算是依据退休时上年度社会平均工资。
上年度社会平均工资已经上涨了,退休人员已经享受到了这一年的经济社会发展的成果,那如果再享受当年的养老金调整,就是重复享受了。
所以对于你来说,没必要伤心郁闷,规定就是规定,大家都是同样的遵守,就耐心等待2022年的到来的养老金上涨吧。
当然,这里有一个小提醒,如果你是广东上半年的退休人员,今年有可能可以参与养老金调整。因为广东省这些年都是允许当年上半年的企业退休人员参与调整的,如果今年继续这么做,那你是上半年退休就可以。具体还需要看广东省今年的养老金调整方案,有可能调整相关政策。
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