本文目录

1. 煤矿安全隐患排查制度
2. 煤矿十五项重大安全隐患怎么处罚
3. 如何提升煤矿风险管控消除隐患
4. 煤矿安全重大隐患处罚标准

煤矿安全隐患排查制度

为了建立事故隐患排查治理长效机制，消除生产工作中的事故隐患、防止和减少生产安全事故，根据国家法律、法规关于抓好生产事故隐患排查治理工作的规定，结合我矿实际制定本制度：一、本制度所称安全生产事故隐患（以下称隐患）主要是：1、工作人员违反安全生产法律、法规、规章、标准、规程和安全生产管理制度的规定，可能导致事故发生人的不安全行为；2、因其它因素在生产经营活动中存在生产设备、设施、作业环境、生产组织和劳动保障方面不符合安全生产规定；工作场所未达到安全防护要求，可能导致事故发生的物的危险状态；3、其他管理上的缺陷；4、事故隐患分为一般事故隐患和重大事故隐患；（1）一般事故隐患：指危害和整改难度小，发现后能够立即整改的排除地隐患。（2）重大事故隐患：是指危害和整改难度大，应全部或局部停产，并经过一定时间治理，方能排除的隐患或因外部因素影响致使本队组（单位）自身难以排除的隐患。二、事故隐患排查、整改原则：1、属地负责原则。事故隐患排查、整改工作，按照“谁主管谁负责”的原则，由隐患所属队组负责落实治理措施，具体实施整改方案。安监部门督促和协调有关部门协助，并对整改情况进行验收。2、分级管理原则。一般事故隐患，由队组负责人或有关人员立即组织整改。重大事故隐患，队组书面报告分管矿长。重大事故隐患报告，内容应当包括：（1）隐患的现状及产生原因；（2）隐患的危害程度和整改难易程度分析；（3）隐患治理方案；3、“四定”整改原则。对隐患的排查、整改、坚持定项目、定人员、定措施、定完成时间的“四定”原则。措施包括：（1）治理的目标和任务；（2）采取的方法和措施（3）经费和物资的落实（4）负责治理的机构人员；（5）智力的时限要求；（6）安全措施和应急预案；三、事故隐患排查、整改责任：1、安监部门定期组织安全生产管理人员和相关部门人员排查管理上的缺陷和事故隐患，建立隐患排查、登记、整改、验收、销案、管理台帐，建立事故隐患档案，并按照分工实施监控管理。2.凡是已经下发又不能迅速消除的隐患，要逐项登记并采取可靠的防护措施，同时分管领导组织相关人员进行技术鉴定、安全评估。制定计划和措施，报矿长批准落实经费，组织实施直到隐患排查、验收合格。；3.矿长要对本单位隐患排查、整改工作全面负责，建立资金使用化工专项制度。4.矿长要对本单位事故隐患排查治理所需资金负责，建立资金使用专项制度。5.矿长要对采煤、掘进队事故隐患排查整改，负有同一协调和监督管理的职责。6.各队组、业务部门应开展经常性安全检查活动，对检查中发现的事故隐患，按职责权限及时予以处理，对不能解决的重大隐患，要提出专题报告，说明隐患情况，危害范围和解决方案，矿组织研究处理。7.存在隐患的对组负责任、跟班安监员在规定的隐患整改期限内，要负责组织检查、监督、事故隐患情况、危害范围和解决方案，矿组织研究处理。8.各对组在事故隐患治理过程中，应当采取安全防范措施及相应的应急预案。事故隐患排除前或排除过程中无法保证安全的，应当从危险区域内撤离作业人员，并疏散肯那个危机的其他人员，设置警戒标志，暂时停产、听掘或者停止使用。9.对及时排查重大隐患，积极整改且效果良好，有效防止事故发生的对组和个人，给予表扬和奖励。对存在隐患不积极组织处理的对组提出批评、给与处罚，对事故隐患不整改造成事故的对组和责任人将予以从重处理。

煤矿十五项重大安全隐患怎么处罚

煤矿十五项重大安全隐患的处罚措施主要有罚款、停产整治、责令整改、吊销或注销生产许可证等多种方式。这些措施的实施原因是因为煤矿十五项重大安全隐患可能会对员工的生命安全和财产造成极大的危害，必须要采取严厉的措施进行整治和管控。除了以上的处罚措施，还可以加强对煤矿安全事故的预防和应急处理能力，例如配备足够的安全设施和消防装备、加强管理人员和员工的安全意识和培训等，以确保从根本上解决煤矿安全问题。

如何提升煤矿风险管控消除隐患

首先要认真检查各种风险点。检查这个风险点的防控措施。

煤矿安全重大隐患处罚标准

1、依据工业和信息化部《煤矿安全监察规定》相关规定，煤矿存在重大安全隐患需要进行处罚。

2、根据《煤矿安全监察规定》的规定，煤矿存在十五项重大安全隐患需要进行相应处罚，包括警示、罚款、停产整顿、吊销安全生产许可证、查封实施强制措施等。

具体的处罚措施取决于安全隐患的具体情况和危害程度。

3、除了处罚之外，还需加强监管力度，完善安全生产制度，加强安全管理，提高职工安全意识，才能降低煤矿事故发生率，保障职工的生命安全。

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