本文目录

1. 怎样写部门人员增加编制的申请报告
2. 写作请示的注意事项
3. 关于增强师资力量的请示报告
4. 请示可以提建议吗

怎样写部门人员增加编制的申请报告

首先要将请示和报告区分开来，他们是两种不同的文体。从您的问题来看应该是想要写一篇关于增加人员的请示。建议按以下的思路撰写：

1、抬头写清楚主送机关，这个问题看起来是小事，但写错了就会成为笑话，一定要事先问清楚上级主管单位是谁。

2、第一段要提出申请理由，要开门见山，做到言语真诚、理由充分。例如：我单位因人员年龄结构老化，退休职工较多，后备干部不足，造成了人员紧缺的现状等。

3、第二段要说明所需人员的岗位，究竟是何种岗位需要增加人员。要对岗位性质，岗位现有工作人员情况，需要增加的人员数量，需要增加的工作人员学历等信息逐项说明清楚。

4、最后另起一段写：“妥否，请批示”。这是一个常用的请示结尾表述。

写作请示的注意事项

要做到一事一请示,避免越级、多头请示,同时做到请批对应。请示的理由部分要简明扼要,主要内容在正文中表述,同时要有倾向性意见和建议。请示是上行文,只能写给上级单位,不得抄送下级机关。

关于增强师资力量的请示报告

尊敬的校领导：

我谨代表学校教育部门向您请示增强师资力量的事宜。随着学校规模的不断扩大和教育质量的提升，现有的师资力量已经难以满足学校发展的需求。为了更好地服务于学生和人才培养工作，我们提出以下方案：

一、现状分析

目前，学校教师队伍整体素质较高，但在专业设置和教学质量方面仍存在一些问题。主要表现在以下几个方面：

1、部分专业教师数量不足，导致课程设置不完整、教学质量下降；

2、部分教师教学方法和手段相对落后，难以满足学生需求；

3、缺乏具有实践经验的专业教师，导致部分实践课程无法有效开展。

二、方案措施

为了增强师资力量，提高教育教学水平，我们提出以下措施：

1、引进优秀人才：加大教师招聘力度，吸引更多优秀人才来校工作。对紧缺专业的教师，可以采取特别招聘渠道进行引进；

2、加强培训和学习：定期组织教师参加各类培训和学习活动，提高教师专业素质和教学水平；

3、开展校外实践基地：与相关企业合作，建立校外实践基地，引进具有实践经验的专业人才，提高实践课程教学质量；

4、鼓励教师科研创新：加大对教师科研经费的支持，鼓励教师开展科研创新活动，推动教学与科研相结合。

三、预算安排

为了确保上述措施的有效实施，我们需增加相应的经费支持。具体预算如下：

1、引进优秀人才费用：预计每年招聘10名教师，每人发放一次性安家费10万元，总计100万元；

2、教师培训和学习费用：每年安排50名教师参加培训和学习活动，每人费用2万元，总计100万元；

3、建立校外实践基地费用：与相关企业合作建立5个实践基地，每个基地费用20万元，总计100万元；

4、鼓励教师科研创新费用：每年设立科研创新基金，总计50万元。

以上预算总计350万元，请学校领导审慎考虑并给予支持。我们相信，通过增强师资力量，学校的整体教育水平将得到提高，为学校未来的发展奠定坚实的人才基础。

敬请批复！

教育部门敬上

请示可以提建议吗

不可以。

请示是下级机关就某些重大事项向上级机关请求批准。涉及事项一般有以下几种：一是行政区划调整，二是重大项目资金拨付，三是人员出境出国批准。

一个请示只对应一个事项，下级机关只能在文中说明相关事项的依据、标准、目的等内容，不能提建议性的意见。

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