光头会被歧视吗(光头会有人喜欢吗)
10802023-08-24
大家好,今天小编来为大家解答mba受歧视吗这个问题,什么人不建议报考mba很多人还不知道,现在让我们一起来看看吧!
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不适合
如果你是属于技术处理很牛,但对管理方面不感兴趣的话那就别选择考MBA,MBA的教育对企业家,创业者的作用要大得多。因为要求本科毕业三年以上,所以说竞争力相对而言并不是特别大,考取的成功了率也会很高,而且现在很多学校招的MBA全日制是很少的一部分,更多的是非全日制,所以对大部分的认为你来说考这个更多的是认识商业朋友,扩大自己的人脉圈,
能报考,MBA是工商管理硕士,一般企业的中高层或者有一定工作经验的人都可以报考,毕业以后就获得硕士学位,很不错的。
这个现象确实存在。但并不是mba受到歧视,而是许多mba的学生受到歧视。
问题出现在很多年轻的大学毕业生并没有弄明白报考mba的实际意义。更多的是在找不到满意工作、或找不到工作的时候,把mba当做一蹴而就获得高薪职业的途径。
当这些mba毕业生在应聘的时候,在工作简历中并没有职场经验和实际工作业绩,仅仅比应届大学毕业生多了mba的学历和学位证书,但要求的薪酬待遇要比大学应届毕业生高。因此,往往遭到用人单位的“歧视”和“耻笑”,即使被录用了,也会按照大学毕业生的待遇。
因为用人单位更注重的还是个人的综合素质、职场经验、实际工作能力,学历和学位只是参考,简历中的经历和业绩才是最重要的。一个没有实际工作经验和能力、没有职场业绩的mba学生,不如普通大学毕业生来的实用。
作为近四十年的职场老人,在此提醒每一位职场年轻人,mba对于在职场工作多年、有着一定职场经验和实际工作能力的老人来说是非常有用的,因为mba是进一步打造个人核心竞争力的有效途径,但必须是建立在有亲身职场经历和经验的基础之上。
在大学毕业后职业生涯的前期阶段,应该把重点放在不断丰富自己的职场阅历和业绩。只有带着实际工作中遇到的案例问题学习mba,这样的mba才是有实际意义的,才是有含金量的。
mba适合于有明确的职业生涯规划,有清晰的职业目标和定位,有一定职场工作经历和经验,有一定的实际工作能力,希望能将理论与实践相结合、进一步提升自己职场管理工作能力、有基础学科知识的人。
读取mba的实际意义,并不是为了更好找工作,并不是为了逃避困难,而是通过mba独特的学习方式,改变和提升自己的思维方式,以便回到实践中更好的解决以往工作中遇到的问题。
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