大家好，今天来为大家解答教师编制好在哪里为何人人都想考这个问题的一些问题点，包括建不建议考教师编也一样很多人还不知道，因此呢，今天就来为大家分析分析，现在让我们一起来看看吧！如果解决了您的问题，还望您关注下本站哦，谢谢~

本文目录

1. 坚持考教师编制还是选择私立学校或培训机构上班
2. 教师编制好在哪里为何人人都想考
3. 你认为现在教师还是铁饭碗吗，为什么
4. 教师考取私立与公立（编制）学校的利弊有哪些

坚持考教师编制还是选择私立学校或培训机构上班

在去还是不去私立学校上班的问题上，应该不要有什么偏见，只要是自己喜欢的工作，符合自己的要求，就应当可以选择。目前来说要考虑几个问题：

一、待遇问题

公立也好，私立也好，都是教书育人。如果你的理想是当一名教师，去公立或私立都符合你的理想。而且现在公立学校也实行养老保险制度了，公立学校与私立学校的养老保险制度虽有不同，但是是可以衔接的。因此，考虑去公立还是私立时，首先想到的应该就是待遇问题、工作稳定问题了。只要私立学校待遇好，去私立学校也应该是可以选择的。如果两者待遇一样，当然首先选择公立学校的教师编制。私立学校待遇高的话，还是值得考虑的。

我有一个朋友，原来在公办学校当教师。几年前，她想到民办学校去，问我们的意见，当时我们给她的意见是应当去民办学校，因为那时的私立学校的收入是公立的两三倍以上。工作十年相当于工作二三十年，而且是提前将钱领到手了。她考虑了一阵后，放弃了公办学校教师的编制，到民办学校去当教师去了。现在至少应当有七八年了，回过头来看，她没有为此后悔，我们也没有因为给她的建议而后悔。

二、稳定问题

公立学校比较稳定，私立学校则不一定稳定，有可能面临失业问题。应该说，失业，对技能低的人来说是个问题，如果具有较好的技能，失业应当是不怕的。如果长期在稳定的单位工作，缺乏真正的竞争，也会逐渐丧失进取精神。久而久之，就会让其能力逐步下滑，从而成为一个碌碌无为的人。稳定是相对的，随着改革的推进，稳定的工作也不一定稳定，就象当年国企固定工的“铁饭碗”一样，也会被打破的。因此，能让自己提高技能水平的单位应当更好一些。

三、发挥特长问题

一般来说，公办学校的激励一般，平均分配的成分多一些，按资排辈的成分多一些，而私立学校则有一定的激励机制，能力强的、付出多的收入会高一些，竞争也比较激烈一些。因此，在公立学校的一些教师工作积极性不高，工作潜能不愿完全发挥。对一些追求实现个人理想，有着自己抱负的教师来说，他们更愿意到能让他们完全施展才能并能得到认可的地方去。

此外，在公办学校有时候有来自于体制内的非教学任务会让教师承担，会让教师浪费一部分精力，对提高教学能力作用不大，但又无法不参加。到民办学校，这种非教学任务就会很少，教师可以专心教学工作。

总之，从工作的稳定性上来说，教师编制较好，但如果私立学校的待遇好，能发挥特长，去私立学校也是不错的。这需要你从个人的情况以及私立学校的待遇、是否发挥个人特长、能否考上教师编制等方面进行综合考虑。

以上是个人意见，如有不当，请批评指正。

教师编制好在哪里为何人人都想考

有编制的优势：

一、工作相对稳定

稳定的工作是每个人所渴望的。稳定的工作可以按部就班的按照个人发展的愿景持续努力，发展自己成就自己。稳定不稳定是相对于没有编制的老师来说的，没有编制的也叫临时代课教师。临时代课教师大部分都是一年一聘的，暑假前的那个学期结束了，聘期也就到期了。该走人的走人，该考走的的考走，与学校没有瓜葛。

二、待遇比较好

一个人如果通过每年的教师招考，就有了正式编制，有了编制就可以拿到增人卡，也就可以按照规定做工资业务了。有了编制就意味着，你的工资属于财政拨款，因为学校属于全额财政拨款单位，工资都是由财政统一发放的。

每年都会增长薪级工资，当然工资的涨的具体数目都是不同的，薪级就会有差距了。教龄越长，涨的的薪级工资就越多。教师工资的多少取决于岗位工资和薪级工资。岗位工资也就是职称高低决定的，薪级工资是教龄长短决定的。

三、休息时间长

《中华人民共和国教师法》规定：

第七条教师享有下列权利：（一）进行教育教学活动，开展教育教学改革和实验；（二）从事科学研究、学术交流，参加专业的学术团体，在学术活动中充分发表意见；（三）指导学生的学习和发展，评定学生的品行和学业成绩；（四）按时获取工资报酬，享受国家规定的福利待遇以及寒暑假期的带薪休假；

教师享受寒暑假，并且寒暑假享受正常工资待遇。

很多人想考取教师编制：

一是每年教师招考数量多，竞争压力小

教师编制相对于公务员和其他事业编来说，招考的数量比较多，设置的岗位多，所以很多有教师资格证的毕业生都积极报考教师编。一般情况下，平均几十人考取一个教师编制，相对容易一些。如果要考公务员的话，本身招考的人数少，有的岗位几百人甚至几千人竞争一个岗位，难度可想而知。

二、想考取教师编的大部分都是女孩子

教师这个职业是比较适合女孩子的，圈子窄，人际关系不是很复杂，服务的对象是未成年人，所以很多女孩子都报考教师编制。

在备考期间，女孩子能吃苦，拼命苦读，所以最后考取的大部分是女孩子。男孩子能考取的那就是凤毛麟角了。

三、工资稳定

教师这个职业，工资说高不高，说低也不低，发不了财，也饿不着。最大的特点就是工资稳定，每月10号左右，按时发放工资。稳定的工资也是吸引人的原因之一。

图片来自网络，文字属原创。我是小老师的闲言碎语，欢迎关注留言。

你认为现在教师还是铁饭碗吗，为什么

教师已经不是铁饭碗了。

2013年开始就实行聘任制了，三年一聘，五年一聘，到期都要签合同，现在实行“县管校聘”，还有末位淘汰制，教学成绩太差就去偏远地区，再差有可能丢了饭碗。

再看现在的教育体制，老师已经成为高危职业，言语不当，方法不当，随时有可能丢了饭碗，甚至要把领了十几年的工资全部吐出来还不够赔偿的，铁饭碗是不可能了。

手捧这碗饭，要小心翼翼的吃，双手端稳，严格遵守各项规章制度，好好工作，教出成绩，这饭碗是铁的甚至是金的，懒懒散散，做不好，这饭碗就是纸糊的。

教师考取私立与公立（编制）学校的利弊有哪些

先不说利弊，反正如果私立和公办学校让我选择的话，我会毫不犹豫的选择公办学校。不光我自己，我身边的同学也是这样！

我们这个专业的学生一般就业方向都是中学教师，所以目前参加的招聘都是中学学校的招聘！我就来说说这半年来参加招聘会了解到的私立学校和公办学校的利弊都有哪些？

首先，说说私立学校！

不知道其他省是什么情况！单就我们省来说，现在私立学校是越来越多，而且还办的挺不错，私立学校一般都是刚进去的时候工资就很比较高，但是后期的发展空间不大。也就是说在私立学校你的工资是和你的工作量挂钩的！拿的工资高，就要付出相对应的时间和精力。

其次，再聊聊公办学校！

我当时读本科的时候对公办学校的了解没那么深，在网上也听说公办学校老师的工资特别低。但事实好像并不完全是这样，我承认公办学校的老师刚开始工资确实很低，但后期会慢慢增加，而且公办学校的工作稳定啊！工资虽然没有私立学校高，但是工作也没有那么辛苦啊，压力相对应的也就比较小了！特别适合女教师??????。

所以说，如果现在正在找教师这一工作，最好先试试努力进公办学校（公办学校很不好进，特别是大城市）。如果实在是招教考不过，可以先去私立学校工作，边工作边考招教！

好了，文章到此结束，希望可以帮助到大家。