很多朋友对于怎样与死心眼的领导相处和不上班怎么给领导提建议不太懂，今天就由小编来为大家分享，希望可以帮助到大家，下面一起来看看吧！

本文目录

1. 下属如何向上级提建议和意见，或者指出错误
2. 工作中遇到讨厌的领导，应该怎么办辞职吗
3. 怎样与死心眼的领导相处
4. 对上级部门的意见及建议怎么写

下属如何向上级提建议和意见，或者指出错误

谢邀请；首先应该知道上级的基本态度，选择适当的时间和地点，最好是个别单独的谈及自己的看法。其次是注意语言的分寸，尽量考虑上级的接受程度，注意对方的表情，随机应变调整自己的语言，如果一次不行，还可二次。三是要注意只能就事论事千万不能涉及他人。

工作中遇到讨厌的领导，应该怎么办辞职吗

工作是给自己干的，与领导无关。

俗话说“铁打的衙门，流水的官"，在我们的一生中，可能会经历无数个领导，有你喜欢的，也有你“讨厌"的。但我们不应让自己对领导的好恶来影响我们的工作和生活，而是要逐渐想办法来适应自己的领导。

一、善于发现领导的长处。

凡是能够走上领导岗位的人，一定有其过人之处，可能是业务水平特别高，也可能是管理水平特別强。人无完人，没有任何一个人是完美无缺的，有长处就可能有短处，领导也一样，而我们应该多发现和学习领导的长处，忽略其缺点和不足。

二、不断提升自己的能力，成为组织不可缺少的人才。

在一个集体中，每一个人发挥的作用是不同的。我们每天都要想一想，我为这个集体做出了多大的贡献？如何做才能发挥出自己最大的价值？通过自身业务水平和思想认识的不断提升，成为这个集体不可或缺的人。

三、调整自己的工作心态，时刻充满正能量。心态决定命运，用阳光心态去对待工作和身边的人，你会发现世界是如此美好，每一天工作都充满了力量，你也就不会总是关心领导如何“讨厌"了。

四、加强与领导的沟通，更多获得领导的理解和认可。

善于同领导沟通，及时准确的说出自己的想法，减少不必要的相互误解和埋怨，多站在领导的立场上去分析和处理问题，你会发现你和领导还是会有许多的共同语言的。

有一句话送给大家：

如果不能改变领导，那么就改变自己吧。

怎样与死心眼的领导相处

保持和他步调一致，他说什么你就做什么，千万不要引申联想，提前把做事引发的可能后果提前告知，以防真的发生了跟你翻旧账。做什么事情都不要做到他前面，最好落后于他，以彰显他的能力个权威！

对上级部门的意见及建议怎么写

向上级提建议，要做足前期准备，唯此方能心中有数、持之有故、言之有理、论之有序。

建议领导班子在培养年轻领导成员上应加大力度。加强对管理人才、专业人才的培训，提高管理人员的意识和知识。

建议领导提拔干部要坚持公开公正标准，事前应将提拔的干部个人情况向广大员工公示，广泛征求员工意见，对已经提拔的干部应加强绩效考核和监督力度。

完善网络监管相关程序规定。当前，实施网络监管就面临主体资格难认定、管辖权难确定、违法证据难固定的“三难”问题。

关于本次怎样与死心眼的领导相处和不上班怎么给领导提建议的问题分享到这里就结束了，如果解决了您的问题，我们非常高兴。