大家好，关于入职央企半年，想考部队文职，院校助教岗位。对文职合同制的稳定性有担心，给个建议吧很多朋友都还不太明白，今天小编就来为大家分享关于军校文职不建议考公务员的知识，希望对各位有所帮助！

本文目录

1. 一本和军校哪个考公务员有优势
2. 军队文职和省直的档案馆事业编，怎么选择
3. 入职央企半年，想考部队文职，院校助教岗位。对文职合同制的稳定性有担心，给个建议吧
4. 军队文职公务员可以报考吗

一本和军校哪个考公务员有优势

要看你考哪一类的公务员。一般来说，军队也有军队文职，并不比公务员差。

一本的话，你选择的范围也广，关键要看你想要报名的职位，一般要求的专业和要求，不限专业不限年龄的竞争会非常大！所以需要你了解到自己想考的职务的要求是什么。

军队文职和省直的档案馆事业编，怎么选择

军队文职和省直档案馆事业编，两者让我选，我会选后者，就是档案馆事业编。事业单位编制内人员，多数都是参公人员待遇，虽然不是公务员，但各项待遇与公务员相同。军队文职人员工资高，但从工作性质而言，毕竟不是长久之计，相比事业单位编制内人员，没有稳定感。

入职央企半年，想考部队文职，院校助教岗位。对文职合同制的稳定性有担心，给个建议吧

部队院校、机关、医院等保障性质单位从事专业技术岗位人员的文职化是国际通行做法，也是部队军官职业化丶保障人员文职化军改工作主要内容。建议去读一下《军队文职人员条例》和有关外军(英、法等)文职人员政策。

一、军队文职人员岗位是比较稳定的，也是有编制的(非军籍)，文件中讲的任满初级职称5年要考核晋级，续签聘任合同和地方技术单位是一样的(地方所有事业单位都是聘任制的，包括极少数公务员)，现在社会没有严格意义上的铁饭琬了。军官职业化，公务员聘任制就是这个趋势。

二、设五年期合同续签是工作和人事管理的双重需要。如果一签就十年或一辈子，就会使文职人员丧失了工作努力动力，也不便于管理。

三、专业技术各级职称比例设置和行政层级设置都是金字塔型的。这是经过严格测算和在实践中检验了的，只要努力工作，最后最差都会到副高的。

四、不同地方技术单位有両点:一是坚决不能犯政治错误。政治合格是军人(中国)首要条件。二是身体要捧，每期续合同都是要查体的。文职人员身份是在现役军人和地方人员之间的，必要时候是要上战场的。

军队文职公务员可以报考吗

可以同时准备。而且公务员考试和军队文职考试部分内容相同。军队文职考试内容：行测、公基、专业课，公务员考试内容：行测、申论2019年军队文职职位热门专业：医疗、护理、法学、会计、物理、语言类等专业报考军队文职的优势及待遇1.福利好：文职人员福利待遇跟军官相同2.工资高：文职人员>当地公务员>事业单位3.门槛低：不限户籍，不限身份，不限毕业年限。2019年的军队文职点此查看。

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