在学校发的传单上说招暑假工的。可不可信
10302023-08-24
大家好,如果您还对在学校发的传单上说招暑假工的。可不可信不太了解,没有关系,今天就由本站为大家分享在学校发的传单上说招暑假工的。可不可信的知识,包括暑假工为什么容易被针对的问题都会给大家分析到,还望可以解决大家的问题,下面我们就开始吧!
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我国规定,任何用人单位不得招收未满16岁以下的童工。
根据《义务教育法》规定,16岁以下的公民都必须接受九年义务教育(适龄儿童满6周岁),所以在未满十六岁的基本上都是在校生。
我国在1986年就规定,用人单位如果招收了未满16岁的童工是违法的。
所以2021年的暑假工是不要16岁以下的。
问题不清楚,学校有校办工厂需要顾临时工,再或者学校要修缮学校设施或整治校园,再或者有其他什么事情需要用工,不能就这么一个信息作出判断是否虚假广告。
谢谢邀请。对于中专学生在寒暑假打工,我发表看法如下:
寒暑假打工,是中专学生提前介入社会的明智之举。利用打工,加强了与社会接触,了解了社会情况,为将来毕业参加工作,融入社会,适应社会都是有好处的。
寒暑假打工,还可以获得一些劳动收入,用以减轻家庭负担,通过劳动创收,提高自身的荣誉感和价值观。
寒暑假打工还可以结交一些工作岗位上的朋友,学习他们的生产、生活技能和为人处事的方式,为将来进入社会打下基础。
高年级学生应该打工,百益无害。
一、年少吃苦是一辈子的财富,老来享富。
二、既锻炼了身体,又磨练了意志。
三、打工吃苦挣钱,更知钱来之不易,今后会勤俭节约。
四、吃的苦中苦,方知甜中甜。更珍惜学习生活。
五、热爱劳动也是一种传统美德。
(但注意一条:别违犯劳动法的规定。)
总之,学生假期打工有利于自身茁壮成长。六七十年代,农村高年级的学生在秋、麦假都到生产队劳动,还让生产队长写条签字作证,开学交给老师。
关于在学校发的传单上说招暑假工的。可不可信的内容到此结束,希望对大家有所帮助。