本文目录

1. 如何做一份不错的简历，比如在美观和内容上
2. 怎样制作一份优秀漂亮的简历
3. 如何写出一份让人耳目一新的简历
4. 简历照片上贴的照片底色可以是白色么

如何做一份不错的简历，比如在美观和内容上

谢邀。

最近有小学妹小学弟不断来问郑少，怎么做一份简历！（这篇文章只讲简历制作方法和技巧）

【注：图片均来自于网络，侵删】

做简历有没有一种好的方法呢？

既不想去学习PS，太难；又不想用Word做，不好看。

今天郑少就教大家用PPT做一份简历。

比如下面这份简历应该怎么做呢？

这份简历使用的元素过多，导致整体没有主次之分。

信息错落不一致，导致整个版面十分混乱。

看一下郑少修改之后的。（用了郑少的女神做头像，哈哈）

你或许会感到不可思议，这是怎么做的呢？

其实很简单，没有什么复杂的操作，就用PPT实现。

为了不耽误大家制作简历找工作的时间，直接看过程。

第一步：建立A4画布并设置参考线。

1）建立A4画布

郑少温馨提示：下拉选择A4纸张（210x297毫米），然后勾选纵向，最后选择确保适合。

2）设置参考线

建立参考线最简单的方法，右击选择网络和参考线—垂直和水平参考线即可。

之后按住Ctrl+鼠标左键拖动可以复制新的参考线。

建立参考线的目的是为了让文字和数字以及和图标、形状更好的对齐。

第二步：画色块并设置颜色

画完色块之后，然后可以拖拉色块中间的点，改变大小。

这时只需用吸管工具吸取颜色即可变成绿色。

第三步：填充内容

通过三步即可实现内容的填充，图上有步骤。

这时就可以把整理出来的信息全部放进去了。

通过信息的调整和排版，整体就已经差不多了。

看一下最终效果。

整体的效果还是可以的。

最后如果你实在没有灵感可以在KOPPT或者五百丁等等网站找一下简历。

郑少一般都会在KOPPT网站找的灵感。

如果你也没有灵感也可以去KOPPT平台参考一下，里面有很多不错的简历设计模板。

做完了，那么怎么导出来呢？

一般投简历会用到电子版的，这时可以导出PDF或者PNG格式。

这里举个如何导出PNG图片的方法，PDF导出也是一样的操作方法。

最后还需要注意2个细节

1）能力值条的制作技巧

2）使用裁剪工具，调整头像大小

第一步：

第二步：裁剪工具调整

就这样，这位大镁铝的头像就被调整好了。

想要这份简历，

关注微信公众号：PPT达人秀，回复“绿色简历”，即可获取下载链接。

怎样制作一份优秀漂亮的简历

1.突出自己的能力及经历、经验。叙述自己做过的与目标职位相关的事情，尽量说明以前自己做过的相关工作经历及结果，简历不仅要制作精美，更要有内容，以自己的实际经历吸引HR。如可以写自己参与过哪些项目，取得哪些成果，从中得到什么锻炼等。

2.让简历看起来重点分明。通过边线粗细、颜色、显示、隐藏等使简历层次分明，通过使用字体倾斜、加粗、下划线等分清层次及突出重点。

3.将简历做的简短。HR可能一扫对简历就有了初步判断，30s内会做出是否给面试机会的决定，所以最好做成一张纸，如果经历很多，可以试着精简语言，如果还不行，写其中最有代表性的。

4.简历要有明确定位。申请不同的单位最好专门制作简历，突出自己满足该单位雇主的需要，可以为单位创造效益，发挥自己的价值，所以定位要明确。

5.可以为自己写一段总结。在这里写上自己的优点及个人爱好等，字数不要多，更能吸引HR注意，而且可以让他人对你有个更深入的了解。

6.用词要精确，不要有夸张成分，千万别有错别字。个人经历、能力等只要写上简历，即使稍有虚假成分，当HR问起时要能够从容回答。

7.简历要写清楚个人简介这一基本模块，可以从教育经历、项目经历、个人能力、实习经历、工作经历、综合能力、专业技能、获奖证书、个人爱好和评价等中，选择自己的优势模块进行介绍。最后要自己读一遍简历内容，看看是否全面？是否突出了你的工作技能。

如何写出一份让人耳目一新的简历

现在很多人都在发各种各样的优质简历，目的就在于想让HR眼前一亮，设计独特的版式、照帅气的照片、各种荣誉写满简历等等，但实际上决定公司是否让你来面试的是你的经历是否有符合JD的地方，其他的都只是加分项而已，也有可能针对不同行业你的这些做法反而会成为公司拒绝你的理由。

因此，真正让公司招聘人员眼前一亮的简历应该是符合行业或公司特征及风格的与JD相符的经历。

简历是一块敲门砖，所展示的信息有限，尽可能写与工作要求相关的经历，每段经历有事实依据，数据说明，结果导向，逻辑清楚，简洁明了。

简历照片上贴的照片底色可以是白色么

一般不用白色背景照片，如果一定要用，也没有绝对的不可以，因为没有背景色对比，白色背景照片看上去的视觉效果不好。个人简历照片色彩的布置原则:第一，简历照片的背景色最好偏深一些，这不是说背景色越深越好而是说稍微深一些即可，注意不要领会错误以免造成不好的结果。布置的背景色可不能是黑色、紫色、灰色等过深的颜色，因为这样会令整个照片显得极为暗淡。最合适的简历背景色彩就是趋深的蓝色、红色，为什么不能稍微深一些的黄色、绿色等等？因为一般的简历照片都是蓝色、红色而很少会是绿色、黄色，这属于惯例可能是因为黄色、绿色相对来说比较显眼，即便偏深但是给人造成的视觉感还是较为明亮的。第二，简历照片当中的求职者穿着的衣服颜色，可以是深黑色或者深褐色的西装、T恤，但是最好不要穿着整个是深紫色或者深蓝色等深色系的衣服，原因是西装、T恤等属于正装，比如西装本来就是黑色所以颜色深也是没关系的。但是如果穿着其它款式的衣服则应该忌讳深色系，比如穿着深紫色的衣服显得这个人似乎没有生气，为此一般穿着浅色系的衣服比较好比如白色、浅蓝色、浅黄色、浅红色等等。

关于怎样制作一份优秀漂亮的简历的内容到此结束，希望对大家有所帮助。