本文目录

1. 行政拘留复议的最终决定权是谁
2. 12345可以申请行政复议吗
3. 工伤后单位不愿赔偿，仲裁中被老板行政复议来拖延时间，作为受伤职工应该怎么做
4. 处罚决定书申请行政复议有用吗

行政拘留复议的最终决定权是谁

行政拘留复议的最终决定权是机关是作出行政拘留决定的公安机关的上一级公安机关。比如对某人的拘留决定由成都市锦江区公安分局作出，行政复议的最终决定就由成都市公安局作出。行政复议也是因为被拘留人对其被拘留的行政决定不服，向上一级公安机关提出复议。若被拘留人不服，本人更建议去法院提起行政诉讼，诉讼费才50元。

12345可以申请行政复议吗

可以申请行政复议或者行政诉讼。建议先申请行政复议，如果得不到解决，再申请诉讼。至于能否胜诉，需要看法院的判决。

我国《行政复议法》第六条规定：有下列情形之一的，公民、法人或者其他组织可以依照本法申请行政复议：

（一）对行政机关作出的警告、罚款、没收违法所得、没收非法财物、责令停产停业、暂扣或者吊销许可证、暂扣或者吊销执照、行政拘留等行政处罚决定不服的。

《行政诉讼法》第十二条：人民法院受理公民、法人或者其他组织提起的下列诉讼：

（一）对行政拘留、暂扣或者吊销许可证和执照、责令停产停业、没收违法所得、没收非法财物、罚款、警告等行政处罚不服的。

工伤后单位不愿赔偿，仲裁中被老板行政复议来拖延时间，作为受伤职工应该怎么做

谢谢邀请！

根据题主所述，又是一个“无良”企业。只想获得而不想付出，作为一个企业，职工的工伤保险真的是不能少。最起码的风险意识一定要有，光想凭“侥幸”，到时，一个事故就能拖垮一个企业。

题主所说的仲裁是解决工伤事故赔偿争议的第一途径，而仲裁程序也只有两步走:

第一步，仲裁庭会根据单位和个人双方自愿，组织仲裁的庭前调解，如有一方表示不愿意调解，那就肯定不好调。（只要双方愿意，也可以由仲裁庭组织庭后调解）《调解书》与《仲裁裁决书》具同等法律效力。

第二步，双方的纠纷如不能调解，唯一的办法就是进入庭审环节，通过庭审，仲裁员对事实详尽了解，对证据确认采信，然后根据专项法律法规，作出权威的裁决，然后出具《仲裁裁决书》送达用人单位和个人。

仲裁庭是市、县人社局劳动人事争议仲裁委员会所设的专门解决劳动人事争议纠纷的最具权威、也是唯一的仲裁机构。

如果用人单位和个人有一方不服《仲裁裁决书》中的裁决，可在其指定的时限内向指定的（所辖）人民法院起诉。

仲裁的整个过程中不会存在“行政复议”一说，而任何一方想借“行政复议”来拖延时间那更不可能！

我想，题主所说的“仲裁”，很可能是通过地方政府的什么基层组织来进行的，才有“行政复议”一说，假如是，建议你赶紧重新准备材料，向当地人社局劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁。

凡眼看法～百姓视角～感恩关注！

处罚决定书申请行政复议有用吗

有用

处罚决定以后，还可以申请行政复议。被处罚人如果对处罚决定不服的，可以在知道该处罚决定之日的六十日内向行政复议机关提出复议申请，但是法律规定的申请期限超过六十日的，按其规定的期限来申请。

【法律依据】

《中华人民共和国行政复议法》第六条

有下列情形之一的，公民、法人或者其他组织可以依照本法申请行政复议：

(一)对行政机关作出的警告、罚款、没收违法所得、没收非法财物、责令停产停业、暂扣或者吊销许可证、暂扣或者吊销执照、行政拘留等行政处罚决定不服的;

(二)对行政机关作出的限制人身自由或者查封、扣押、冻结财产等行政强制措施决定不服的;

(十一)认为行政机关的其他具体行政行为侵犯其合法权益的。

第九条

公民、法人或者其他组织认为具体行政行为侵犯其合法权益的，可以自知道该具体行政行为之日起六十日内提出行政复议申请;但是法律规定的申请期限超过六十日的除外。

因不可抗力或者其他正当理由耽误法定申请期限的，申请期限自障碍消除之日起继续计算。

关于行政复议法专家建议稿到此分享完毕，希望能帮助到您。