本文目录

1. 在编教师转为专项公务员，划归公务体系，能否提高地位吸引男教师报考
2. 为什么感觉有些女老师更想嫁给公务员，而不是科技人员呢
3. 老师转行公务员或事业单位是什么感受
4. 34岁，在编教师，教龄9年，想考公务员，有必要吗希望大不

在编教师转为专项公务员，划归公务体系，能否提高地位吸引男教师报考

在编教师转为专项公务员，划归公务员体系，能否提高地位吸引男教师报考？这个问题值得分析一下。

首先，公务员的职业吸引力确实远远高于教师职业，各地，无论是市区还是乡镇报考公务员的人多得牛毛，高学历的男士比比皆是。而报考教师的却少很多，不但学历低，而且男士基本为零。

那么，如何提高教师职业的吸引力呢？可以说仅凭将在职老师转为专项公务员，划为公务体系，根本无法提高地位更不能吸引男老师报考。

为什么这么说呢，因为教师和公务员相比，职业吸引力低，主要源于四个方面：

近年来教师的工资待遇多有提高，特别是对于广大农村教师，比同地区县城的教师每月要多领三五百元的乡村教师补贴。但是相对于县城优越的生活环境和子女的教育环境来说，这三五百元依然不能吸引优秀教师来农村任教。

另外，各地大部分教师的工资起薪还是相当低的，起薪2000－3000元的地区占大部分，这在各行各业中处于薪资的低谷，因此造就了教师职业没有吸引力，男士进入该行业不能养家糊口，因此就无法吸引优秀男士进入教育系统。

公务员的工资起薪也不高，但是在福利方面要远远高于教师。因此更具有吸引力。

公务员因为有权利为老百姓解决实际困难，因此公务员的社会地位要远远高于教师。

教师无权无势，且社会对教师的要求越来越高，近几年连管教学生的方式也不能自由选择了，而且动不动就被家长或学生的抱怨和指责，因此社会地位也持续走低。这极大的降低了教师职业的吸引力。

公务员职级晋升之路要比教师的路子更宽一些，除了职务的晋升，还有级别的晋升，实行职级并行。这就意味着，即使公务员的职务不升，但薪级也会因级别的晋升而加薪的。而且公务员的级别是可以随年限自然晋升的，这让广大普遍公务员看到了职业发展前景，因此也提高了职业的吸引力。如下图所示：

而教师的职业发展前景，只有一条路那就是职称，而职称的晋升又实行了“限额制”，这使得广大一线普通教师，即使勤勤恳恳工作一辈子也大可能无法晋升高级职称。这让广大教师看不到职业发展前景，因此职业吸引力也大大降低。

随着全社会对孩子的娇惯，对教育的高要求，再加上各类检查、考核、评比、填表以及各种社会性事务，让教师行业越来越难干，而公务员的工作因有一定的权力支撑和制度保障，要比教师困扰更少一些，这也是公务员职业更具吸引力的地方。

只有满足以上四点，教师职业的吸引力才会大大提高，师道尊严才能重建。优秀的男教师才会回归教育事业，而跟教师有没有划为公务员体系，没有关系。

大家觉得是不是这个理儿？欢迎大家交流补充。

为什么感觉有些女老师更想嫁给公务员，而不是科技人员呢

女老师嫁公务员好处很多。

一、有面子。学而优则仕。自古以来，大多数人看一个有没有前途，就看两点，一是当没当官，二是发没发财。找个公务员，亲戚见了会夸，朋友见了说好，优越感很足，父母更是乐意。

二、好办事。人生在世，会遇到沟沟坎坎，或是自己，或是家人，或是亲朋好友。在这种时候，公务员的优势就出来了，关系多，路子广，稍微动动脑子，运动运动，疏通疏通，沟沟坎坎很容易迈过。如果是科技人员，要求这求那，费劲多了。

三、有实惠。公务员工资不高，但这补助那补贴，加绩效奖目标奖，总收入还是蛮高的。更重要的，女教师丈夫是公务员，校长会高看一眼，什么安排课程，评优晋级，都会明里暗里照顾点。同事呢，见当公务员丈夫来学校，也要客气几分。以前，镇中有个女教师的丈夫在乡办公室当科员，后来当上副乡长，分管教育。女教师便挺受照顾，课带得轻，各种表彰拿得多，职称也上得快，说起话来比副校长还管用。听说学校几个新分下来的女教师，还整天围着她，大姐长大姐短的，都想她帮着在政府里介绍个朋友哩。

四、有前途。如今考上公务员的，都是过五关斩六将，智商情商都不低。十年，或者十几年，大半能当上副乡长副书记，好的还能当镇长书记，甚至副县之类的官。夫荣妻贵，女教师在丈夫这棵大树下，比一般老师，包括找科技人员的老师，要过得滋润，过得潇洒。当然，话说回来，如果这个科技人员技术棒棒的，年薪有几十万，或上百万，那又是另一回事。不过，这样的概率太低了，技术更新快，弄不好，三十五岁，或四十岁，就会被后起之秀推下岗。再就业，大半就只能送送外卖，或者开开出租车。

因此，我很理解女老师想嫁公务员，不想嫁科技人员。人往高处走，水往低处流。谁不想嫁得好呢？

老师转行公务员或事业单位是什么感受

老师转行公务员或者事业单位什么感受——太爽了，不用备课了，不用判卷子了，不用讲课了，不用每天至少站着2小时了，不用早起了，不用上晚自习了，再也没有恨铁不成钢的心情了。

1.公务员和事业单位的工作和教师的工作性质完全不同。公务员的工作可能更多的是上传下达以及具体事物的操作和执行，虽然科员还是很忙碌，但是忙和忙是不一样的。

2.考上了公务员或者事业单位，你没有假期了。这个假期其实是老师最大的优点，也是人们羡慕老师最大的点。除了这个似乎没什么可以后悔的。尤其你原来的学校不是重点学校，生源又很差，那你一点后悔也不会有了。

3.有人说公务员或者事业单位关系复杂勾心斗角，试问你在学校不勾心斗角吗？每当评职称，要先进、争荣誉的时候，哪个老师不是眼巴巴的盯着，想尽办法去争取？公务员单位也一样，提拔晋升等也是这样，因为高级职称和副科正科这些本来就是有职数限制的，所以就会出现争抢。

4.有的人不喜欢公务员的工作环境，觉得每天干一样的事情很枯燥，但是你当老师不也是干一样的事情？只是你今年讲一年级的明年二年级最后又转回到一年级。

5.不过也有缺点，原来大可以教好书就行了，现在还得应付科长和分管领导。原来一个班甚至2个班那么多学生被你训得滴流乱转，现在你可能经常被领导训得滴流乱转，不过只要自己不往心里去也没什么。

6.不过你要是愤世嫉俗了，也确实不太好，升不了职。而且也没有了桃李满天下的成就感了。

7.教师评聘职称到中级，相对来说比基层公务员的副科要容易。

教师和公务员各有利弊各有短长，就看你自己喜欢什么了，根据自己的性格和能力，以及爱好进行选择更好。如果你是特别讨厌当老师，那么你就去考公务员，如果你特别喜欢当老师，那么你就当老师吧。

34岁，在编教师，教龄9年，想考公务员，有必要吗希望大不

题主现在考公务员希望不大

题主所说自己34岁，在编教师教龄九年，打卡工资2500元左右，觉得现在自己的收入不是很高，认为公务员的收入要比老师高出不少，所以想转行考公务员。

教龄将近十年，如果现在考公务员对题主本身来讲是一个挑战。题主目前所学的专业应该是师范类专业，考公务员的话可能受到专业的限制，选择的岗位不是很多。

现在每年全国参加公务员考试的应往届大学毕业生不少。毕竟自己丢下书本，将近十年要重新拾起考出高分来，的的确确要付出艰辛的努力。

结果可能有很大的不确定性，如果的确愿意去做公务员，其实未必要参加公务员的考试，也可以有其他形式，比如借调或者办理相关的调动手续进入进入相关的工作单位，只是身份上可能还是事业编制，待遇有可能比现在高出一些。

我有一个同学文笔不错，前几年跟我一样，也是一个普通的小学教师，由于在报刊上喜欢发表一些文章而被当地镇政府的相关部门领导看中，先期借调到党政办。

由于业务能力比较强，现在已经件正式调动到所在区政府的宣传部任职。只不过是目前的身份还是事业编，参照公务员管理而已，工资比我现在略高一些。

按照提出所说，自己目前是在编教师，教龄九年，打卡工资2500多。这只是自己工资收入的一部分，还有每半年或一年发放一次的绩效工资，再加上其他的可能每月收入将近3000多。

在题主看来这样的收入，无法满足目前的生活现状，在我看来并不是考公务员这一种方式可以改变自己的收入。所谓穷则思变，变则通。

改变现状的途径和方法很多，可以立足现有的收入，开源节流。作为老师来讲不能参与有偿补课，除此之外很多兼职工作可以做。

比如很多同行有写作特长，可以在网络媒体上发表自己的文章增加收入。我周围也有一些朋友，利用节假日或者寒暑假时间去摆地摊，收入也不错，有时候的收入往往比自己一个月的工资高。

好了，文章到此结束，希望可以帮助到大家。