老铁们，大家好，相信还有很多朋友对于别人都说和我沟通不了怎么办和沟通不畅的原因和解决办法的相关问题不太懂，没关系，今天就由我来为大家分享分享别人都说和我沟通不了怎么办以及沟通不畅的原因和解决办法的问题，文章篇幅可能偏长，希望可以帮助到大家，下面一起来看看吧！

本文目录

1. 不喜欢与人说话聊天是什么原因，该怎么办呢
2. 要怎么提高和别人沟通的能力
3. 别人都说和我沟通不了怎么办
4. 如果楼上一直严重噪音扰民沟通无果，有没有快捷的方法可以解决

不喜欢与人说话聊天是什么原因，该怎么办呢

不同的场合，不同的沟通，不管在工作还是忙于劳作，都不应该忙于聊天，有时不同的工作聊天会分心，产生不了效率，机关企事业单位的管理比较严格，聊天会造成不良影响。

就如服务行业，所有的服务行业都需要沟通，比如业务，就需要沟通，还有饭店的服务，商场的服务，各行各业的服务行业都需要沟通说话，而且一个会说话的人，文化素养很高，见人说人话，见鬼说鬼话，总得来说，学会说话，学会沟通，是人们生存之本，生活之道。

不会可以学，可以练，但不可以无语，因有些的东西是因为说了才会让人明白，你不说以为你有多高贵，不想与人说话呢？

而且遇人不同，说话方式不同。有些人不需要太多的言语就可以明白，但有些人得需要智者的沟通方式才可以懂得。

因为大千世界各有其所，生活方面多姿多彩，没有一个固定的模式，也不存在一个永远不变的事物，一切的所在都是千变万化的。

学会说话，不是让你什么都说，应人而已，与人说话是一种方式，也是一种技巧，观其色，行其事，要学会察言观色的道理。

有些东西不是你不喜欢就没事，它是人与人之间的语言桥梁。

有时候在你心情郁闷时，可以把自己关在屋里进行闭口不谈，在你释放了以后只要你走出来就得与人方便，就要说话。

学会循序渐进，每个过程都是需要我们去经历而且沟通，所以我们要努力的去学习吧。

在这个阑珊的生活中都需要我们不断地与打交道不是吗？

要怎么提高和别人沟通的能力

①多读书；②多参加各种活动。读书是理论，活动是实践，有理论有实践，勾通能力自然水涨船高。

三国时，吴国有一名将吕蒙，勇猛善战，但"兵大哥"不爱读书，见识粗浅。后受孙权启发，开始勤奋学习。一日，鲁肃路过吕蒙辖地，本来嫌弃吕蒙粗陋，乡下"傻冒"一个，不愿会见吕蒙，后免强会见吕蒙。吕蒙纵论天下事，深入浅出，很有见识，鲁肃大惊失色，说，你不是那个"吴下阿蒙"啊。这就是"士别三日，当括目相看"典故。说明读书对增强勾通能力的重要性。

诸葛亮是一个各方面能力都十分岀众的历史人物。从与人勾通能力来说，刘备初见诸葛亮，一番"隆中对"，说得刘备五体投地，觉得自己一生白忙活了，"如鱼??得水"，这就是强大的勾通洗脑能力。后诸葛亮出使东吴，说得孙权"芳心暗许"，频频点头，同意与"流浪汉"刘备联合抗曹，成就了"赤壁之战"。后治理蜀国，井井有条，更显示诸葛出色的勾通能力。这些都跟诸葛亮读书方法有莫大的关系。诸葛亮读书方法是"博览群书"，知其概要，不读"死书"，活学活用，所以造就了一代奇人。

其实，所谓"勾通能力"，从通俗来说就是"聊天"能力。必须具备有一定的知识及见识打底。如同一个话题"天上掉下一个林妹妹"来聊，一个说"啪啦"一声，死了。曹雪芹肯定说，跟你没得聊，"林妹妹"死了，我<红楼梦>怎么写下去？另一个说，刚好碰到南海观音从云上路过，大袖一挥，卷起一阵狂风，把"林妹妹"翻了几个跟斗，活了。曹雪芹肯定说，谢啦，我<红楼梦>能继续写下去了。

哈，不多说了。总之，多读书，多实践，你可能会是另一个"吴下阿蒙"。

谢谢！

别人都说和我沟通不了怎么办

沟通是工作、学习、生活中不可或缺的一部分，沟通是必要的。别人都说与你沟通不了，你一定要重视，因为你的沟通能力可能真的很成问题，要反思并作出改变了。

首先，你要深刻明白你的沟通能力不足。其次你要花精力去学习，认真提高这个素质。下面我就围绕如何有效沟通来进行阐述：

首先来讲一则小故事：

狮子和老虎之间爆发了一场激烈的战争，到了最后，两败俱伤。

快要断气的时候，狮子对老虎说：“如果不是你非要抢我的地盘，我们也不会弄成现在这样。”

老虎十分吃惊：“我从未想过要抢你的地盘，我一直以为是你要侵略我！”

这则小故事带给我们的启示是：相互沟通是维系人与人合作关系的一个关键要素。任何个人的意见和想法都要与同事、员工及时进行交流，这样可以避免许多无谓的误会和矛盾。

纵然沟通如此重要，但是良好沟通的能力却不是人人生来必备的。石油大王洛克菲勒曾说过：“假如人际沟通能力也是同糖或咖啡一样的商品的话，我愿意付出比太阳底下任何东西都珍贵的价格购买这种能力。”我们可以说，洛克菲勒已经是一位成功的商人，成功的领导者，他拥有着无穷的财富，但是他依然向往自己能够拥有这买不来的能力。可见沟通已经成为了人际交往中影响力最大的一种行为。

所谓沟通，就是信息与想法的交流，是一方表达自己的信息之后，另一方对该信息作出回应。但是，沟通与有效沟通是有区别的，有效沟通是在沟通的基础之上，沟通双方实现理解与共识。

有效沟通需要明确岗位的沟通目标。一位领导者在岗位中要进行的管理有两部分，一是人的管理，二是事的管理。人的管理，主要是需要通过沟通来完成的。一位不仅能够顺利完成工作目标，还能维持良好的人际关系的领导，就被称为沟通高手。那么，您是处于下面哪种情况呢？

要想做到有效沟通，首先要建立良好的沟通心态。沟通不只是言传，而且要了解对方的需求。一般来说，员工在工作中的需求有五个共性：个人的基本需求、人际关系、价值观、专业定位、工作与发展的需求。这些需求是领导者需要重点关注的，做到对对方的情况心中有数，才能达到有效沟通。

其次，要掌握有效的沟通技巧。

1.“听”

你的“听”决定了对方的“说”。全心聆听，认真聆听，这不仅仅是对说者的尊重，更是做到有效沟通的基本前提。不要让对方有被忽略的感受，听清对方的需求，了解对方的心意，才能找到最恰当的解决方向。

2.“问”

作为一个沟通高手，应该很清楚，“问”会影响一场沟通的效果。怎样去问也有技巧，准确的发问能更好的探寻对方的意愿和想法。提问的问题很重要，问问题的类型包括开放式问题和封闭式问题。何时使用这两种不同的提问题方式也有需要遵循的原则，沟通高手应该明白，在不同的情形下要选择不同的询问方式。

3.“说”

说是“听”了对方的需求后，所给出的反馈。“说”直接影响着沟通的最终效果。“说”要表达同理心，让对方感觉到被理解，使员工能更容易接受；给予员工反馈和期望，陈述事实与问题，使对方明确后果与影响，同时提出对于改变后的期望；明确问题，提供帮助，拿到承诺，从而与对方达成共识。

沟通高手不是一天塑造的，成为一名能够进行有效沟通的高手，需要我们不断进行实践与练习。学会先聆听，学会完善表达，同时多注意自己的说话态度，就一定会让自己的沟通能力得到极大提高。

如果楼上一直严重噪音扰民沟通无果，有没有快捷的方法可以解决

如果真的是楼上邻居无视邻里，故意制造噪音扰民，那就先心平气和的好好和他沟通，只要邻居不是蛮不讲理的人他们会理解的。

邻里之间以和为贵，相互理解不要伤了和气。

OK，本文到此结束，希望对大家有所帮助。