这篇文章给大家聊聊关于男性缴纳的生育保险有意义吗为什么不取消，以及为什么不建议连续生娃对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站哦。

本文目录

1. 夫妻关系不好，为什么还会生好几个孩子你身边有这样的例子吗
2. 为什么五六十年代的女人生娃生的多
3. 男性缴纳的生育保险有意义吗为什么不取消

夫妻关系不好，为什么还会生好几个孩子你身边有这样的例子吗

夫妻关系不好，多半是感情上的。生理需要人人都有，所以关系不好，不一定不过夫妻生活，只要有夫妻生活，那就有了生孩子的可能，所以这就不足为怪。

你说的情况应该在以前比较普遍，之前的人们可能文化程度比较低，对有些问题认识，觉悟很朴素，比方说，夫妻关系不好，男方欲望强烈，女方的潜意识里，关系不好，夫妻生活是天经地义的，所以夫妻生活就理所当然地成了家常便饭，那时候，多半没有避孕措施，可能也没想到去避孕，所以自然而然生孩子就无法控制，自然孩子就相对多了些。

之前的人们潜意识里认为就是多子多福，所以多生孩子就显得有点放纵，所以不论条件多苦，就想办法能生就多生几个，不生，少生，就有可能认为自己没有潜力，没有能力，是家庭不兴旺的征兆，再说任何时候，我们的父母都把希望寄托在孩子身上，有一个思想就是，这个不行哪个行，总有一个能成功，有点撒大网，捞大鱼的味道。

总之夫妻关系不好不是少生孩子的前提。现在人，夫妻关系不好，可以不同房，可以闹离婚，过去妇女地位底下也是促成孩子多的一个因素。

为什么五六十年代的女人生娃生的多

为什么生哪么多，没办法呀。明知养活不了也得生。不向现代人有办法可以不生。有多种逼孕措施，逼孕药，逼孕套，逼孕环，引流。现代如果严禁这些物品照样多生。老年人有一年生一个十年生十多个，说笑话，帽子顶头手巾不能放一块，放一块就有啦。

过去谁要是打胎是要判刑的，谁开药方也判谁的刑，被认为是害了一条人命，你说能不多生吗？

男性缴纳的生育保险有意义吗为什么不取消

您好！男性为什么要缴纳生育保险？

按照国家相关规定，参加生育保险的职工，其未就业的配偶可免费享受生育保险待遇。这意味着，丈夫参加生育保险，全职太太生娃可报销。

包括：符合国家、省、市计划生育政策规定；用人单位为职工连续足额缴纳生育保险费满12个月，即用人单位在职工配偶分娩前12个月就已经为该职工参加了生育保险。用人单位欠费期间，原则上停止享受生育保险待遇。+

参保职工未就业配偶享受生育保险待遇包括：

住院分娩医疗费；门诊流产手术医疗费、住院流(引)产手术医疗费。其标准原则上按照全市上年度企业参保职工生育医疗费用定额标准的50%给予补助；实际生育医疗费用低于50%定额标准的，按实际费用支付。报销申报时限为，自然分娩、剖宫产方式分娩之日起9个月之内。流产、引产之日起6个月之内。

男职工生育保险怎么报销？

（以下为广州市规定）各地生育政策会有不同，请参照当地政府发布的《***市职工生育保险实施办法》来执行！

参加本市生育保险的男职工的未就业配偶（以下简称未就业配偶），同时具备以下条件的，可按规定享受本市生育保险待遇：

1、未就业配偶持有效的本市失业登记证件；

2、未就业配偶未享受本市或户籍所在地的城乡居民基本医疗保险（含城镇居民基本医疗保险或新型农村合作医疗）待遇。

未就业配偶只可享受本市生育医疗费用待遇，不享受生育津贴待遇。未就业配偶享受生育医疗费用的待遇标准，参照本市城乡居民社会医疗保险生育医疗待遇标准执行。具体标准如下：

1、符合规定的产前检查医疗费用，由生育保险基金按每人每孕次300元的标准限额支付。

2、终止妊娠或者施行计划生育手术发生的属于符合规定的门诊医疗费用，由生育保险基金按50％的标准支付。

3、住院期间发生的符合规定的生育医疗费用，由生育保险基金按一级医疗机构85％、二级医疗机构70％、三级医疗机构55％的比例支付。

4、生育保险基金对未就业配偶发生的门诊和住院生育医疗费用的支付限额，参照本市同等级定点医疗机构相应定额标准执行。

另外，男职工的生育险还可以享受陪产假，假期一般定为15天，假期是可以享受生育津贴的，相当于你可以享受15天的带薪休假！

好了，关于男性缴纳的生育保险有意义吗为什么不取消和为什么不建议连续生娃的问题到这里结束啦，希望可以解决您的问题哈！