各位老铁们，大家好，今天由我来为大家分享不同意员工转正理由，以及不建议转正的理由的相关问题知识，希望对大家有所帮助。如果可以帮助到大家，还望关注收藏下本站，您的支持是我们最大的动力，谢谢大家了哈，下面我们开始吧！

本文目录

1. 转正申请领导不批怎么办
2. 领导不给转正是什么意思
3. 提前转正被拒绝怎么办
4. 不同意员工转正理由

转正申请领导不批怎么办

领导不批的理由是什么，如果能力够卡你，你可以再找他，如果是业绩或者能力不够就再等等

领导不给转正是什么意思

领导不给转正可能是自己工作上有问题。

一般涉及到转正情况，没有特殊原因，都会按期转正，不给自己转正，首先要检查下自己是否工作上存在问题，二是也可以找领导谈谈，请领导指点一下自己。三是了解一下是不是政策上的问题，自己不清楚。

提前转正被拒绝怎么办

如果你提出来提前转正被拒绝，那就说明你的表现评价不符合提前转正的条件，被拒绝了那你就好好表现等着到期转正就可以了。没必要在意那么一段时间，并不是每个人都可以优秀到提前转正的，按期转正也没有什么不好的，中规中矩。

不同意员工转正理由

不同意转正的理由就是员工能力不行。一般来说，员工入职以后都有一到三个月的试用期，试用期结束以后会顺其自然的转正，虽然大部分员工都是可以顺利转正的，但是也有极少数人，因为自身能力不行，试用期一直不能很好的完成上司交代呢任务，无法胜任这份工作，那公司肯定就不会让其转正了。

好了，关于不同意员工转正理由和不建议转正的理由的问题到这里结束啦，希望可以解决您的问题哈！