本文目录

1. 单位降低了员工的绩效工资怎么办
2. 你认为我国教师应不应该涨工资
3. 国家电网的薪资待遇怎么样
4. 退休教师下个月涨工资是真的吗

单位降低了员工的绩效工资怎么办

滴水之恩的观点和看法：可以考虑跳槽了，但要理性考虑自己的实际生活和工作情况，别情绪化对待问题。

职场人对待薪酬待遇的基本态度是：只能升不能降。薪酬也是我们职场工作生活里最敏感的问题。

一，你降工资，就是变相不打算用我。

二，公司整体调底工资水平，说明经营出问题，资金周转不顺畅。自己要准备找出路，换公司跳槽。

三，不论出于什么原因降低了工资，自己感觉伤自尊和工作积极性，回家都你好交待。

1.只能升不能降，除非公司不打算继续经营发展了。

2.员工工资的基数水平要高于周边同行业公司10%

3.计时工资，计件工资和绩效考核，奖金福利，红包年终要综合管理，同一公司的岗位性质不同要灵活制定工资方案。但是原则目的必须是多保质保量，多劳多得。

我多年的管理企业懂得：保持员工高度责任心和积极的主人翁意识，唯有抓住合理合情的薪酬待遇制度，没有这个做基础，一切管理手段都是水中花，井中月。员工从来不吃那一套。

所以，提问里的说到公司对绩效考核工资调整，工资会降低。你先了解实际情况，结合自己的工作内容看工资水平在哪里，再了解调整后的工资同比周年工厂的水平差距。

我建议你在没有找到下家公司工作前，可以先安心干好这份工作结合我以上的看法，做出理性成熟的决定。一定不要今天看见工资调整了，马上情绪冲动写辞职报告。

希望我的回答可以帮助到你

我是滴水之恩，欢迎有想法的朋友指点评论关注哈??

你认为我国教师应不应该涨工资

我是一名普通教师，我认为我国教师应该涨工资，这也是所有老师的心声。

原因有三个方面，

1.从国家发展和吸引优秀人才的需要来看应该为教师涨工资。

“少年强则国家强，少年兴则民族兴”。党的十七大报告提出优先发展教育，建设人力资源强国。国家发展靠科技，科技发展靠教育；教育要发展更需要出色的教育人才，也就是要有一支强有力的教师队伍。

所以要发展教育，只有提高教师社会地位，提高教师待遇，享受高薪，这样才能吸引更多更优秀的人才来加入教师队伍，才能提高教育教学质量。所以应该给教师涨工资。

2.从教师当前的收入情况来看应该给教师涨工资。

就目前教师工资水平来看并不高，乡村教师工资水平更低。教师不是不食人间烟火的神仙，教师也要养家糊口，教师也向往富足的生活。社会都说教师是“小心眼”，还不就是因为收入少嘛。现在有些教师为了多赚些钱在工作之外有的做了兼职，有的做直播，有的做微商，有的做营销……。这样势必会分散教师精力，影响教育教学效果。只有教师没有后顾之忧，才会全身心的投入到教育教学工作中。所以我认为应该为教师涨工资。

3.根据国家教育政策也应该给教师涨工资。

这些年教师工资是涨过，但是每次变动都是和机关事业单位一起普调的，并没有单独给教师涨过工资。

现在教师工资并没有公务员工资高。按国家政策是教师工资标准是基本工资不低于当地公务员基本工资，但实际上公务员除了基本工资之外还有很多项补助呀，又是房补又是车补，为什么这些补助教师就不能享受呢？为什么要让教师自已花路费去家访呢？。

综上所述，希望国家通过给教师涨工资，进一步提升提师待遇，从而进一步促进教育发展。科教兴国，愿祖国繁荣富强！

国家电网的薪资待遇怎么样

我是电气工程及其自动化专业的老师，不少学生都是去了国家电网。12月份刚结束的第一批国家电网统一招考结束了，我所教的班级有一半人去参加了考试，通过面试的有10几个。听学生说，这次考试只有电气工程及其自动化专业的可以报考，其他专业的都没办法报名。

对于国家电网的待遇，怎么说，不同学历差别还是很大的，不同地域也有差别。国家电网毕竟属于国企，事业单位，福利待遇是比较稳定的，一般由基本工资+绩效工资+各项补贴+五险一金+隐含福利+年终奖构成。

一般来说，本科学历只能去县级城市，很多都是回生源地，但是如果生源地是沿海发达城市，本科生比较难去，研究生就有大可能去市级甚至省会城市。经济发达的城市，待遇相对来说就会高一些了。

在国家电网，未来发展的路径还是比较窄的。所有新入职员工前期都是从基层技术岗位做起，达到一定年限后可通过“竞聘制”进入管理层。比如博士要经过2年，硕士要经过3年，本科要经过5年才有可能去竞聘管理层。和别的事业单位一样实行职称制，职称的评定与学历和工作年限挂钩。

其实任何行业工资待遇都和能力有关系，任何的工作想要有竞争力，都需要不断地学习，不断去拓展自己各方面的能力，这才有可能在未来的发展和竞争中立于不败之地。

退休教师下个月涨工资是真的吗

是真的。不过上涨的是基本养老金，而不是工资。

2021年退休人员养老金实现17连涨，这个消息不但国家级媒体进行了报道，上海、北京、江西等地在2021年的政府工作报告中都明确了要继续提高企业、机关事业单位退休人员养老金水平。退休教师是事业单位的退休人员，肯定也在上调养老金的退休人群当中。

根据历年上调养老金的惯例，国家人社部、财政部一般会在每年的3月份发布关于继续提高退休人员养老金水平的通知，估计今年也会在3月份这个时间节点上发布养老金上调的消息，从1月1日开始补发，除上海等少数省份外，大部分省份会在7月份着手把上调的养老金发布到退休人员手中。所以说，退休教师下个月涨工资的消息是真的，不过具体发放时间没有这么快，要到7月份才能开始发放。

根据专家的预测，2021年退休人员养老金上涨的幅度总体仍然会保持在5%左右。并且仍然会采取定额调整、挂钩调整、适当倾斜调整三结合的方法进行。今天是2月6日了，离3月份还有一个月时间，大家就耐心等待一下，静候国家发布的养老金上调的佳音吧。

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